关于公开招聘德阳国科数字产业发展

集团有限公司副总经理的公告


 

为推动德阳数字经济高质量发展,加快建设国家数字经济创新发展试验区(四川)先行区、国家“5G+工业互联网”先导区,按照市委、市政府工作部署,德阳数字产业发展集团有限公司(以下简称“德阳数发集团”)于2022年5月30日正式成立,注册资本2亿元人民币,系德阳市国资委直接监管的市属国有企业。德阳数发集团秉承产业数字化、数字产业化、治理数字化和数据价值化的理念,突出市场化运营和公益性服务双轮驱动,构建“1园(建设运营天府数谷数字经济产业园)、3核(聚焦智慧城市、数字政府、数字产业三大核心业务版块)、N业态(打造N个数字应用业态)”的数字经济产业体系,形成“投、融、建、管、维、营”一体化核心能力,立足德阳、辐射四川、走向全国,推动德阳建设西部数字经济产业发展集聚区。

一、招聘岗位及人数

本次面向社会公开招聘德阳数发集团副总经理2名,其中,分管投融资工作的副总经理1名,分管市场运营工作的副总经理1名。

二、资格条件

(一)基本条件

1.思想政治素质好,作风正派,拥护党的路线、方针和政策;

2.遵守国家法律法规,未受过刑事处罚、无未了结的民事案件,未受过开除党籍、开除公职或被企业除名的处分;

3.具有履行岗位职责相应的专业、学历及技能条件;

4.身体健康,能胜任岗位工作;

5.满足国有企业领导干部的任职条件;

6.符合招聘岗位所需的其他条件。

(二)职位要求

详见职位说明书(附件12)。

三、招聘程序

(一)报名

1.本次公开招聘采取网上报名,具体流程如下:

(1)填写报名表:报名人员自行在公告末端下载并填写《应聘报名表》(模版见附件3)。

(2)准备报名材料:包括报名人员毕业证、学位证、身份证、职称或职业资格证、近期免冠一寸彩色照片1张等必要材料。

(3)扫描:(1)和(2)所述报名表、报名材料需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名)”的格式命名保存,如:应聘报名表(张三)、毕业证(张三)、学位证(张三)。

(4)文件打包压缩:(1)和(2)所述材料保存在同一个文件夹后打包压缩,按照“德阳数发集团副总经理应聘材料(姓名+分管领域)”的格式命名。

(5)网络投递:超过2022年97日晚上24点之后投递的报名资料视为无效投递,具体时间以报名邮箱收到报名材料记录时间为准。投递邮箱地址hr@ddidg.com咨询电话:0838-2277002。报名人员如填报虚假信息,一经发现即取消其应聘资格,所造成的一切后果由报名人员本人承担。伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取应聘资格,扰乱报名秩序的,取消本次应聘资格。

2.有下列情形之一者,不受理报名:

(1)不满足本次招聘基本条件的;

(2)受到党纪政纪处分,仍在处分影响期限内的;

(3)涉嫌违纪违法正在接受调查的;

(4)被列入失信被执行人名单的;

(5)有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的;

(6)有关规定及法律法规规定的其他情形。

(二)资格审查

1.由招聘办公室根据招聘报名条件、岗位任职要求,对照报名人员提供的报名资料进行资格初审,提出面试人员名单。

2.报名者需按招聘办公室电话通知要求,携带网上报名时提交的个人材料原件及复印件,在指定时间内抵达指定地点接受资格审查。凡提供虚假材料的,取消其应聘资格。

3.资格审查贯穿招聘工作全过程,报名人员对所提供材料的真实性负责,凡发现报名人员存在提供虚假材料或有违法违纪情况的,即取消应聘资格。

(三)面试

1.进入面试

资格审查通过的报名者进入面试程序,根据资格审查通过的人员情况确定开展一轮或多轮面试。

2.面试测评

(1)由招聘办公室提出面试评委建议人选,报公开招聘工作领导小组审定。

(2)由面试评委组织面试。进入面试人员通过现场抽签确定面试顺序。面试时就应聘意向、岗位匹配度等方面进行陈述,接受开放性提问。主要测评应聘人员是否具备胜任岗位要求的工作经验、能力和综合素质。

(3)面试结束由评委综合评判,对面试人员逐一进行打分,并按分数由高到低排序。

(四)确定考察人选

由公开招聘领导小组根据面试成绩,结合工作需要和应聘人员能力素质、综合表现等因素,等额或差额确定考察人选。

(五)组织考察

由招聘办公室对考察人选进行组织考察,必要时可以聘请第三方开展背景调查,全面了解考察对象在德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现,并形成考察情况报告及任用建议。

(六)讨论决定

由公开招聘领导小组对考察情况报告及任用建议进行审批,确定拟录用人员,报市国资委党委按规定程序决定拟任用人选。

(七)公示及体检

对经审批通过的拟录用人员进行公示,公示期为5个工作日。公示期间如有异议应以真实姓名、书面形式,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。公示结束后组织通过人员进行体检。

(八)任职

公示期满,对拟录用人员没有异议或反映问题经查实不影响聘任的,体检合格,按规定办理任职手续。

四、相关待遇

(一)聘任管理。聘任人员实行契约化管理,签订劳动合同的同时签订聘任协议。

(二)薪酬待遇。聘任人员实行年薪制,签订经营业绩责任书,按照协议约定进行年度及任期考核。

五、工作纪律

本次招聘工作参与人员,应严格按照招聘流程,客观、公正地开展工作,不得随意变更条件及相关要求。

在招聘过程中,严禁任何人以任何形式干扰工作,严格执行党纪政纪有关规定,严禁擅自泄露相关信息。德阳市国资委机关纪委对此次公开招聘工作全程监督。

监督电话:市国资委机关纪委0838-2205268。

 

附件:1.职位说明书1

          2.职位说明书2

3.应聘报名表

 

 

德阳国科数字产业发展集团有限公司

                                        2022年8月30日